价格的高低仅仅是由产品的品质决定的吗?

  这十句话是店长不应该说的,看看你或你的店长是否经常谈论它!你或你的店长说了什么?以下是小边为您收集店长最不应该说的10句话,欢迎参考。

  1、没人进店啊

  上司问:“今天生意怎么样啊?”店主直截了当地答道:“没有人!”真没有人?真的没有人!但问题是,为什么没有任何人?就是因为没人而业绩不好,还是因为没人而要想怎样才能有人?

  2、我已经努力了

  努力不等于决心!三句话一问,就可以发现,你还真没有努力。比如:你从早到晚都保持高度的热情了吗?你有效邀约了几位老顾客?你做了截流了吗……

  3、我明天会努力的

  即使明天做得再好,也不代表能弥补昨天,过去的时间永远无法挽回。因此,每天都要做好,不要用“明天努力”来弥补昨天的想法。

  4、我们的价格太贵了

  是否只是因为产品质量而定了价格?不对!价钱的高低取决于客户的定位,即你要卖给谁,甚至与产品的质量、成本都没有直接关系。而且最重要的是,如果有一家企业,只要价格低廉就能促进业绩,那么生意就太简单了。实际上,如果你将正常的零售价格再降低30%,也许你的业绩还会下滑。

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  5、我们这地方,顾客太爱还价了

  不是你的顾客喜欢还价,而是你的顾客在你的店铺喜欢还价。你的顾客到大超市买东西会还价吗?到肯德基消费会还价吗?经济有差距,人性尽相同。

  6、隔壁都在打折了,我们却不打折

  假如所有的商店都在拼打折,而你的商店维持正价,那么你就不会有竞争者。什么销售策略吸引什么样的客户?而且,你也只会看到被自己打折打死的商店。

  7、我已经跟她们交代过了

  言外之意是,我已经说过了,这不是我的错,是她们的错。但请你知道:管理并不是告知,而是帮助做到。

  8、这么点工资,大不了不干了

  外表看上去是因为工资低,干不了什么事,其实是自己干的不好,选择了当“逃兵”。要去,就把胸脯抬起来,不要做坏事选择放弃。

  9、我们老板太无能了

  如果你的老板没本事,他又怎么能当上老板?如果你的经理没能力,为什么他是经理?要多学习别人的长处,多发现自己的不足这样才能对自己有帮助。

  10、那么傻干什么呢

  看见别人加班,付出,觉得别人傻,干这么点工资干什么那么拼命?这份工作并不能用你目前的薪水来换取更多的工作经验和良好的职业习惯,这样才能使自己价值更高,也能在将来挣到更多的钱。